雄安新區(qū)健全干部管理制度

加快建設(shè)一支能擔(dān)當(dāng)長遠發(fā)展重任干部隊伍

從近日召開的雄安新區(qū)年輕干部座談會上獲悉，雄安新區(qū)各級各部門將健全完善干部管理制度，統(tǒng)籌推進干部選、育、管、用等各環(huán)節(jié)工作，積極推動形成年齡結(jié)構(gòu)合理、專業(yè)素質(zhì)突出、人員相對穩(wěn)定的新區(qū)黨政干部梯隊，推進新區(qū)干部隊伍建設(shè)不斷邁上新臺階。

為深入貫徹落實習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神和關(guān)于規(guī)劃建設(shè)雄安新區(qū)系列重要指示批示精神，加快建設(shè)一支能擔(dān)當(dāng)新區(qū)長遠發(fā)展重任的骨干基礎(chǔ)干部隊伍，推動新區(qū)高標準高質(zhì)量高效率建設(shè)發(fā)展，新區(qū)組織舉辦了2021年第一期年輕干部培訓(xùn)班，并召開了年輕干部座談會。

未來新區(qū)的青年干部，將在四個方面成為表率：一是提高政治站位、把準政治方向，始終做政治上的明白人。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想與學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神結(jié)合起來，與學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于規(guī)劃建設(shè)雄安新區(qū)系列重要指示批示精神結(jié)合起來，與深入開展黨史學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，確保黨中央、國務(wù)院和省委、省政府決策部署在雄安新區(qū)落地落實。二是強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)、勇于開拓進取，始終做新區(qū)建設(shè)發(fā)展的先鋒隊。大力弘揚偉大建黨精神，善于研究新情況，敢于解決新問題，努力做新區(qū)建設(shè)發(fā)展的“行家里手”，真正讓解放思想、開拓創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)、團結(jié)奮斗成為一種覺悟、一種品格、一種習(xí)慣，努力展現(xiàn)新區(qū)干部的新氣象、新風(fēng)采。三是堅守為民情懷、心系百姓冷暖，始終做人民群眾的服務(wù)員。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，永遠保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，同人民群眾想在一起、干在一起，風(fēng)雨同舟、同甘共苦，大力解決群眾急難愁盼問題，不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。四是嚴于律己修身、積極改進作風(fēng)，始終做清正廉潔的示范者。時刻把紀律和規(guī)矩挺在前面，嚴格依法依程序辦事，堅守廉潔底線，建設(shè)“廉潔雄安”，帶頭轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)，事爭一流、比學(xué)趕超，大力發(fā)揚風(fēng)雨無阻、日夜兼程的工作作風(fēng)，在與新區(qū)共成長中譜寫絢麗的人生華章。